Specjalista AI i uczenia maszynowego
Rosnące zapotrzebowanie
Rośnie zapotrzebowanie na ekspertów w dziedzinie sztucznej inteligencji (AI) oraz uczenia maszynowego (machine learning). Warto zdobywać kompetencje w tym obszarze.
Z danych WEF wynika, że w ciągu ostatnich pięciu lat połowa specjalistów związanych z AI i naukami o danych, zmieniła branżę, aby pracować w tym obszarze.
3. Kasjer bankowy
Malejące zapotrzebowanie
Maleje znaczenie kasjerów bankowych. Wpłatomaty, usługi internetowe i telefoniczne sprawiają, że coraz rzadziej potrzebni są pracownicy stacjonarnych banków.
Specjalista Big Data
Rosnące zapotrzebowanie
Pracodawcy coraz lepiej zdają sobie sprawę ze znaczenia Big Data, w związku z czym poszukują specjalistów, którzy potrafią je analizować i interpretować.
2. Specjalista HR
Malejące zapotrzebowanie
LinkedIn, grupy na Facebooku i Slacku oraz szeroka dostępność internetowych narzędzi do komunikacji sprawią, że rzadziej będzie się korzystać się z usług specjalistów HR.
