Nie szukał zbyt długo pracy Łukasz Kucharski, odwołany w piątek dyrektor WORD Łódź. Od najbliższego poniedziałku znów będzie dyrektorem WORD. Zarząd województwa łódzkiego dokumenty w jego sprawie już podpisał.
Kucharskiego odwołano i to dyscyplinarnie na podstawie wniosku Centralnego Biura Antykorupcyjnego. Dyrektor łódzkiego WORD jednocześnie, od 2013 r. był prezesem Krajowego Stowarzyszenia Dyrektorów Wojewódzkich Ośrodków Ruchu Drogowego, które prowadziło działalność gospodarczą. A według tzw. ustawy antykorupcyjnej łączenie takich stanowisk jest złamaniem prawa. Kucharskiego odwołano.
We wtorek późnym wieczorem marszałek Witold Stępień (PO) i czwórka jego zastępców w zarządzie województwa podpisało jednak powołanie na dyrektora WORD dla Łukasza Kucharskiego, który wcześniej zrezygnował ze stanowiska prezesa KSD WORD.
- Łukasz Kucharski jako prezes stowarzyszenia pracował nieodpłatnie, poza tym działalność gospodarcza, którą prowadziło stowarzyszenie to przede wszystkim szkolenia dla pracowników WORD - mówi Tomasz Włodkowski, dyrektor wydziału informacji i komunikacji społecznej w Urzędzie Marszałkowskim Województwa Łódzkiego. - Zarząd województwa odwołał go ponieważ w momencie wpłynięcia wniosku CBA, istniały podstawy do takiej decyzji. Ustały jednak zdaniem zarządu po rezygnacji Łukasza Kucharskiego z funkcji prezesa stowarzyszenia. Decyzja o powołaniu go na dyrektora ma też inne ważne tło, bo WORD Łódź jest przed podpisaniem umowy na budowę nowego ośrodka, a to sprawa w której dyrektor najlepiej się orientuje.
Kucharski prócz zajęć w WORD jest także czynnym politykiem PO. Był odpowiedzialny m.in za prowadzenie kilku kampanii wyborczych tej partii w województwie łódzkim.
W tej sprawie jest już reakcja NSZZ Solidarność WORD Łódź, która trafi do marszałka województwa.
"(...) Wcześniej wielokrotnie wnioskowaliśmy o zmianę dyrektora (...) jednocześnie wskazując liczne powody. Tym bardziej w obliczu ewidentnego naruszenia przez Pana Kucharskiego tzw. przepisów antykorupcyjnych, nie możemy biernie przyglądać się sytuacji, w której (...) zostanie ponownie naszym dyrektorem. Stwierdzone przez CBA naruszenia przepisów prawa są bezsprzeczne. Osoba zatrudniona na tak poważnym stanowisku (...) powinna licować z godnością i powagą tej instytucji oraz posiadać nieposzlakowaną opinię. Rodzi się pytanie, czy człowiek zwolniony chwilę wcześniej w trybie dyscyplinarnym, spełnia te warunki".
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?