Nasza Loteria SR - pasek na kartach artykułów

Górnicy i energetycy z Bełchatowa dostaną nawet po 100 tys. zł za odejście z pracy

Grzegorz Maliszewski
Wysokość odszkodowania z programu uzależniona jest m.in. od daty przystąpienia do programu, a także od liczby lat brakujących do uzyskania emerytury
Wysokość odszkodowania z programu uzależniona jest m.in. od daty przystąpienia do programu, a także od liczby lat brakujących do uzyskania emerytury Grzegorz Maliszewski/archiwum Dziennika Łódzkiego
Koncern PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna uruchomił czwarty program dobrowolnych odejść w kopalni i elektrowni.

Program dobrowolnych odejść (PDO) w koncernie PGE GiEK, zapewniającym blisko 40 procent produkcji prądu w kraju, to kolejny etap realizacji planu restrukturyzacji i oszczędności, realizowanego w Polskiej Grupie Energetycznej. Czwarta edycja programu, którego głównym celem jest zmniejszenie liczby pracowników, oficjalnie została rozpoczęta 8 stycznia i kierowana jest do pracowników wszystkich obszarów działalności spółki.

- Aby skorzystać z programu, pracownik składający wniosek będzie musiał uzyskać zgodę pracodawcy - mówi Iwona Paziak, rzecznik prasowy PGE GiEK.

Górnicy i energetycy, którzy zdecydują się na odejście z pracy, mogą liczyć na sowite odprawy. Najwyższe odszkodowanie z tytułu odejścia z pracy, na jakie będą mogli liczyć górnicy i energetycy z Bełchatowa, wyniesie 26 średnich miesięcznych pensji. Zarobki w kopalni wahają się od 3 do ponad 5 tys. zł, a w elektrowni od 4 tys. zł do ponad 6 tys. zł. Tak więc zarówno w przypadku pracowników kopalni, jak i elektrowni może to być kwota wynosząca grubo ponad 100 tys. zł.

Wysokość odszkodowania z programu uzależniona jest m.in. od daty przystąpienia do programu, a także od liczby lat brakujących do uzyskania emerytury.

Na najwyższe odszkodowanie będą mogli liczyć tylko osoby, które zdecydują się na odejście z pracy do połowy 2015 roku.

- Wysokość odszkodowania będzie maleć w zależności od momentu przystąpienia do programu - mówi Iwona Paziak, rzeczniczka PGE GiEK.

Jeśli ktoś zdecyduje się na odejście z pracy w drugim półroczu tego roku, kwota odszkodowania zostanie zmniejszona do 16 średnich wypłat. Kolejne półrocza będą połówkową wypłatą półrocza poprzedniego. Program ma potrwać aż do 2017 roku.

Obecnie w KWB Bełchatów pracuje około 5,4 tys. górników, a w bełchatowskiej elektrowni 3,3 tys. osób. Dotychczas z trzech edycji PDO w latach 2011 - 2014 w bełchatowskiej kopalni skorzystało 1.101 osób. Natomiast w elektrowni Bełchatów 353 energetyków.

Koncern PGE GiEK zmniejsza liczebność załóg firm nie tylko w Bełchatowie, ale także w innych kopalniach i elektrowniach spółki, m.in. w Turowie i Opolu. Do tej pory w spółce PGE GiEK z PDO skorzystało 5.072 osób.

Strategia PGE: energetyka wodna, wiatrowa, ale też projekt jądrowy. Źródło: PGE/x-news

Księgarnia Dziennika Łódzkiego: www.ksiegarnia.dzienniklodzki.plKsięgarnia Dziennika Łódzkiego: www.ksiegarnia.dzienniklodzki.plKsięgarnia Dziennika Łódzkiego: www.ksiegarnia.dzienniklodzki.pl

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Jak działają oszuści - fałszywe SMS "od najbliższych"

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera
Wróć na dzienniklodzki.pl Dziennik Łódzki