Akcją zainteresował się Andrzej Górecki z Łodzi, który wziął kilka ulotek i publikacji dotyczących praw pracowników.
- Nie mam na razie kłopotów w pracy, ale wolę się zabezpieczyć na przyszłość - mówi łodzianin. - Nie wykluczam, że ta wiedza może mi się kiedyś przydać.
Łodzianie dopytywali się o zapłatę za nadgodziny albo o wykorzystywanie zaległego urlopu.
- Pani chciała się dowiedzieć, czy szef ma prawo wymusić na niej skorzystanie z całego urlopu w tym roku - mówi Jakub Warda z Okręgowego Inspektoratu Pracy w Łodzi. - Nie ma prawa, czas na to jest do końca marca następnego roku. Mieliśmy też pytania o to, czy szef może zdecydować o pracy w sobotę. Odpowiedzieć jest pozytywna, ale pracownikowi należy się za to albo dodatkowe wynagrodzenie albo dzień wolny.
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?