Nowi starzy dyrektorzy Fabryki Sztuki i Centrum Dialogu

Łukasz KaczyńskiZaktualizowano 
Joanna Podolska pozostanie dyrektorem Centrum Dialogu im. Marka Edelmana w Łodzi
Joanna Podolska pozostanie dyrektorem Centrum Dialogu im. Marka Edelmana w Łodzi Krzysztof Szymczak
Nie będzie konkursów na dyrektorów miejskich instytucji kultury: Fabryki Sztuki oraz Centrum Dialogu im. Marka Edelmana w Łodzi. Dyrektorem pierwszej pozostanie Maciej Trzebeński, a drugą kierować będzie Joanna Podolska.

Dwa dni przed końcem 2014 roku prezydent Hanna Zdanowska wydała zarządzenia odwołujące dyrektorów i jeszcze tego samego dnia podpisała kolejne zarządzenia powołujące ich na te stanowiska. Trzebeński i Podolska dostali umowy na kolejne pięć lat - do 31 grudnia 2019 roku.

Wcześniej na tej samej zasadzie magistrat postąpił z Elżbietą Fuchs, dyrektorką Miejskiej Galerii Sztuki.

W ostatnich latach konkursy odbyły się w Teatrze Nowym, Centralnym Muzeum Włókiennictwa, Muzeum Kinematografii i Muzeum Tradycji Niepodległościowych.

Księgarnia Dziennika Łódzkiego: www.ksiegarnia.dzienniklodzki.plKsięgarnia Dziennika Łódzkiego: www.ksiegarnia.dzienniklodzki.plKsięgarnia Dziennika Łódzkiego: www.ksiegarnia.dzienniklodzki.pl

polecane: Flesz - e-papieros zagraża zdrowiu

Wideo

Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych”i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Komentarze 10

Ta strona jest chroniona przez reCAPTCHA i obowiązują na niej polityka prywatności oraz warunki korzystania z usługi firmy Google. Dodając komentarz, akceptujesz regulamin oraz Politykę Prywatności.

Podaj powód zgłoszenia

N
Nutria

I wizualnie i mentalnie.

T
Trzeźwy

Czasem o kimś piszą "wieloletni dyrektor ...." i to zwykle oznacza że był dobrym dyrektorem przez te lata.
Nie wiem czy ci dyrektorzy są dobrzy, ale jeśli nie ma wobec nich zastrzeżeń, to nie widzę powodu, aby ich odwoływać. W imię czego? Kadencyjności?

Ktoś powie, że są z układu, itd. A nowi? Nowi będą spoza układu? Jeśli jest jakiś układ, to nowy też będzie z układu. Tylko może będzie gorszy.

PS. Panią Podolską odrobinę znam i uważam za osobę kompetentną, reszty nie znam i jest mi doskonale obojętna.

Z
Zosia

Druga kadencja p. Prezydent i stare metody w powoływaniu dyrektorów w instytucjach kultury.
Brak reform,brak weryfikacji tzw. wiecznych dyrektorów,zmiany dyrektorów będacych już na emeryturze. Do czego to doprowadzi. Co na to dyrektor wydziału kultury szumnie zapowiadany. Nic cisza.Nepotyzm,
brak wizji,arogancja i głupota.Wstyd p. Prezydent.

d
dk

Poza tym w przypadku fabryki jest wazny statut - tak jak w ec1 - tylko lepiej zapisane - to instytucja w PPP , ma partnerow i kandydat musi byc zaakceptowany przez obu z nich. Pomyslmy o konkursie w ktorym robi miasto, ktos wygrywa a potem obie organizacje go nie akceptuja? W przypadku takich instytucji w Polsce jeszcze nie slyszalam o konkursie? A dlaczego nikt nie czepia sie ze nie bylo konkursu w Ec1? Wlasnie z tego powodu.

d
dk

Mylisz sie grom. Zle czytasz ustawe. Po pierwsze w tych instytucjach ktorych nie ma na liscie rozporzadzenia - a nie ma na nich zadnego miejskiego domu kultury ani tez tych dwoch instytucji - nie trzeba robic zadnych konkursow. Mozna ale nie trzeba. Organizator moze powolac kogo chce ale teraz juz tylko na czas okreslony. Po drugie , po tym dniu nie trzeba by bylo zrobic konkursu tylko ci dyrektorzy przestaliby nimi byc. Bo ich pech polegal na tym ze sa troche innymi osrodkami kultury niz domy kultury i ustawa nakazywala zmienic do konca roku ich umowy na czasowe ot caly wic. W zwylych domach kultury niestety ustawa nic nie zreformowala wszyscy dyrektorzy w kraju ktorzy maja powolania na czas nieokreslony -nadal tak maja dopoki nie wymra. Tam dopiero nastepne powolania to musza byc na czas okresony.

G
Gröm

nie był potrzebny konkurs... to po pierwsze.

tak jak napisałem. akurat co jak co ale Ci dyrektorzy spokojnie dali by sobie radę w konkursach. Bardziej powinieneś się denerwować wręcz PIIIIIII że ten spryt nie udzielał się jak podpisywano inne umowy.

k
kkj

To był pseudokonkurs albo tzw. ustawka. Żeby być dyrektorem trzeba pracować na stanowisku kierowniczym 3 częściej 5 lat. A ile obecny (wybrany) dyrektor pracował? Poza tym tradycją łódzkich konkursów jest utajnienie składu "jury" i przede wszystkim chętnych na stanowiska dyrektorskie. Tak utajniono startujących na fotel w Muzeum Kinematografii. Czego boi się zatem władza?

G
Gröm

mam okazję bywać gościem w obu tych instytucjach a Marka Edelmana poznałem osobiście i na serio złego słowa powiedzieć nie mogę. przy czym sam sposób powoływania dyrektorów mi się nie podoba, choć jestem pewien że nie był potrzebny ten wybieg z odwołaniem i powołaniem bo myślę że w konkursie by się obronili bez problemu.

Boli mnie bardziej że swoje przyszłościowe myślenie jest pokazywane przy takich umowach a nie w innych przypadkach.

G
Gröm

o ile się nie mylę to wszyscy ci dyrektorzy powołani przed 1 stycznia 2012 zostali powołani na czas nieokreślony ale nie dłużej niż do ostatniego dnia 2014 roku. Po tym dniu trzeba by było urządzić konkurs. Przy czym przed ostatnim dniem 2014 roku można było powołać ich na te stanowiska na czas określony od 3 do 7 lat... więc dostali umowy na 5 lat...

Wszystko uczciwie i zgodnie z prawem :) :) hehe.

Tutaj miałem napisać coś w stylu "szkoda że tacy sprytni nie byli kiedy podpisywali umowy z Markiem ..." ale mi się odechciało.

Dodaj ogłoszenie

Wykryliśmy, że nadal blokujesz reklamy...

To dzięki reklamom możemy dostarczyć dla Ciebie wartościowe informacje. Jeśli cenisz naszą pracę, prosimy, odblokuj reklamy na naszej stronie.

Dziękujemy za Twoje wsparcie!

Jasne, chcę odblokować
Przycisk nie działa ?
1.
W prawym górnym rogu przegladarki znajdź i kliknij ikonkę AdBlock. Z otwartego menu wybierz opcję "Wstrzymaj blokowanie na stronach w tej domenie".
krok 1
2.
Pojawi się okienko AdBlock. Przesuń suwak maksymalnie w prawą stronę, a nastepnie kliknij "Wyklucz".
krok 2
3.
Gotowe! Zielona ikonka informuje, że reklamy na stronie zostały odblokowane.
krok 3