Dokumentacja pracownicza

Od 1 stycznia 2019 roku akta pracownicze dzielimy już nie na trzy, ale na cztery części. Pracodawcy mogą prowadzić i przechowywać dokumentację w wybranej przez siebie postaci - papierowo lub elektronicznie. Akta nowo zatrudnionych pracowników są teraz przechowywane przez 10 lat, a nie 50 lat.

W kolejnej wersji projektu rozporządzenia w sprawie dokumentacji pracowniczej uwzględniono szereg poprawek, o które zabiegali pracodawcy. Wciąż jednak wątpliwości budzą przepisy przejściowe, wprowadzające wymóg dostosowania do nowych przepisów sposobu prowadzenia i warunków przechowywania dokumentacji.

Jeśli zamierzamy wystąpić do ZUS z wnioskiem o przyznanie emerytury liczonej w całości lub w części według starych zasad bądź o ustalenie kapitału początkowego, musimy odpowiednio udokumentować okresy zatrudnienia oraz wysokość osiąganego wynagrodzenia. Będzie to miało wpływ na wysokość naszego świadczenia.

Wskaźnik waloryzacji emerytur wyniósł w tym roku zaledwie 2,98 proc. Jesteś rozczarowany groszową podwyżką? Sprawdź, jakie są inne sposoby na podwyższenie emerytury. Czy wiesz, że każdy dodatkowy dokument dostarczony do ZUS może sprawić, że świadczenie będzie wyższe? Jeśli zaś masz problem z dotarciem do części dokumentacji płacowej, możesz zyskać, występując o zastąpienie tzw. okresów zerowych – płacą minimalną.

Pracownicy na kierowniczych stanowiskach po studiach MBA cieszą się wysokimi zarobkami. Co miesiąc na konta wielu z nich wpływają pięciocyfrowe kwoty. Na jakie wynagrodzenie może liczyć wykształcony dyrektor, a ile zarabia kierownik? Prześwietlamy stawki szefów.

Polski Ład zakłada walkę z fikcyjnym samozatrudnieniem. Dla wielu osób prowadzących jednoosobową działalność gospodarczą zapowiadane zmiany oznaczają niższy zysk, chociaż nie brakuje również takich, którzy zarobią. Przedstawiamy symulację zarobków na nowych zasadach.

Jak podwyższyć emeryturę w 2021 roku? O ile można podwyższyć emeryturę? Jakie są dodatki do emerytury w 2021 roku? Można podwyższyć emeryturę? Jak przeliczyć emeryturę, aby ją podwyższyć? Zamierzasz wystąpić do ZUS z wnioskiem o ustalenie kapitału początkowego (ewentualnie emerytury liczonej według starych zasad)? Musisz odpowiednio udokumentować okresy zatrudnienia oraz wysokość osiąganego wynagrodzenia. Będzie to miało wpływ na wysokość świadczenia.

Nawet 50 tys. zł mogą otrzymać łodzianie, którzy wezmą udział w projekcie „Przepis na Biznes – wsparcie przedsiębiorczości mieszkańców obszaru rewitalizacji Miasta Łodzi”, którego liderem jest firma HRP Group, natomiast partnerem Urząd Miasta Łodzi.

Międzynarodowa firma Godel Technologies z branży IT otworzyła swoje biuro w łódzkiej „Starej Drukarni”. Pracę podjęło tu już ponad siedemdziesięciu specjalistów.

Wybuch pandemii COVID-19 zdaniem w 55 proc. badanych firm w Polsce przyczynił się do wzrostu ryzyka wystąpienia cyberataków. W 2020 roku 64 proc. przedsiębiorstw odnotowało przynajmniej jeden incydent polegający na naruszeniu bezpieczeństwa.

Ponad połowa pracujących Polaków odczuło negatywny wpływ pandemii na swoją sytuację zawodową. Z jednej strony 34 proc. z nich obawia się utraty pracy, a z drugiej prawie połowa oczekuje wzrostu wynagrodzenia. Co ciekawe, zwiększyć je zamierza niemal co 4 firma, a ponad 7 na 10 chce utrzymać ich poziom. Kryzys gospodarczy jest odczuwalny przez ponad 40 proc.

Małe firmy są podzielone w kwestii wprowadzania cyfrowych rozwiązań do swoich biznesów - wynika z badania ankietowego „Cyfryzacja w czasie pandemii w małych i średnich firmach” przeprowadzonego przez PKO Leasing na grupie swoich klientów. 58 proc. ankietowanych przedsiębiorców deklaruje, że w związku z obecną sytuacją nie wprowadziło żadnych nowych rozwiązań cyfrowych w swojej firmie. 65 proc. nie zamierza również wprowadzać zmian w najbliższych 6 miesiącach. Większość badanych twierdzi, że ich profil działalności nie wymaga takich zmian.

Jak podał Główny Urząd statystyczny, bezrobocie na koniec lutego 2021 roku wyniosło 6,5 proc. Oznacza to, że mamy identyczną wartość jak we wcześniejszym miesiącu. - Kolejne miesiące pokażą na ile zatrudnienie w firmach jest stabilne, bez wsparcia środków publicznych- zwraca uwagę ekspertka.

Pomimo spowolnienia gospodarczego połowa firm, przede wszystkim średnich i dużych nie odnotowała symptomów kryzysu, a odsetek przedsiębiorstw, które chcą utrzymać poziom zatrudnienia w ciągu najbliższych miesięcy przekracza 70 proc. Rekrutację nowych pracowników planuje ponad 35 proc. firm, redukcję 4 proc.

Cyfryzacja stała się wymogiem współczesnego świata. Niemal 8 na 10 organizacji z sektora średnich i dużych przedsiębiorstw jest w trakcie transformacji cyfrowej, a 36 proc. z nich jest na zaawansowanym etapie zmian.

7 na 10 przedsiębiorców chętnie zaszczepiłoby swoich pracowników, gdyby mieli taką możliwość. - Przedsiębiorstwa zamiast się rozwijać, wolą akumulować gotówkę, aby móc finansować bieżącą działalność. Ta wstrzemięźliwość, co zrozumiałe, jest podyktowana niepewnością panującą w gospodarce – ocenia ekspert.

Przedsiębiorca może udzielić pełnomocnictwa w kwestiach związanych z funkcjonowaniem biznesu innej osobie, np. żonie. W niektórych sytuacjach posiadanie pełnomocnika znacznie ułatwia prowadzenie firmy.

W 2020 r. powstało o 12,4 proc. mniej nowych przedsiębiorstw niż rok wcześniej – wynika z najnowszych danych Głównego Urzędu Statystycznego. To oznacza, że 44 tys. osób mniej zdecydowało się na prowadzenie własnej firmy. - Największą obniżkę nowych rejestracji, o 31,8 proc. w porównaniu rok do roku, zauważyliśmy w drugim kwartale, czyli na początku pandemii, kiedy strach przed koronawirusem i jego konsekwencjami był największy- komentuje ekspert.

Kupno auta online pozwala oszczędzić czas i pieniądze. Umożliwia także znalezienie idealnego modelu, bez konieczności podróżowania na drugi koniec kraju. Jak wybrać i kupić samochód przez internet, aby decyzja okazała się… strzałem w dziesiątkę?

Prowadzenie własnej firmy niesie ze sobą wiele wyzwań. Podczas pandemii doszło kolejne, związane z ryzykiem długiego pobytu w szpitalu. Zapytaliśmy eksperta, o czym powinien pamiętać przedsiębiorca w trakcie epidemii.

Zniesienie płacy minimalnej w wybranych firmach? To postulat Związku Przedsiębiorców i Pracodawców. Pomysł jest kontrowersyjny, zwłaszcza że zarobkom osób z płacą minimalną i tak jest daleko do przeciętnego Polaka.

Przedsiębiorcy mogą wnioskować o subwencje z Tarczy Finansowej PFR. Jednak otrzymanie środków uzależnione jest jednak od przestrzegania przepisów epidemicznych, związanych z ograniczeniem prowadzenia działalności gospodarczej. Jak zwraca uwagę Rzecznik MŚP, przedsiębiorcy muszą w tej sprawie złożyć stosowne oświadczenie, problem w tym, że "wątpliwości interpretacyjne budzi kwestia, kiedy dochodzi do naruszenia przepisów epidemicznych".