Szansę na odejście z pracy w ramach PDO górnicy i energetycy będą mieć do końca czerwca 2017 r. Do tego czasu program ma być realizowany w pięciu etapach. Pracownikom nie opłaca się jednak czekać na ostatnią chwilę, bo w kolejnych etapach PDO wysokość odprawy będzie znacznie mniejsza niż na początku, tzn. będzie zmniejszała się liczba wypłacanych pensji.
Osoby, które skorzystały z PDO w pierwszym etapie mogły liczyć maksymalnie na 26 średnich miesięcznych wynagrodzeń. Wysokość odprawy uzależniona była od kilku czynników, m.in. od grupy, do której był zakwalifikowany pracownik i od liczby lat brakujących do uzyskania prawa do emerytury.
Ile górnicy czy energetycy otrzymali za odejście z pracy? Przy zarobkach w kopalni i elektrowni przekraczających średnią krajową zarobków w sektorze przedsiębiorstw (według danych GUS - 4.163 zł w listopadzie 2015 r.) rekordziści za odejście z pracy otrzymali grubo ponad 100 tys. zł.
PDO to najważniejsze „narzędzie” ograniczania liczebności załogi w programie restrukturyzacji koncernu PGE, do którego należą giganty z Bełchatowa.
W ubiegłym roku w całym koncernie PGE GiEK z programu skorzystało w sumie 786 pracowników, z czego w bełchatowskiej kopalni 314 osób, a w elektrowni 128.
W tym roku liczba zatrudnionych w kopalni może spaść poniżej 5 tys. Według danych z września, w KWB Bełchatów pracowało 5120 górników, a w elektrowni 3288 energetyków. Aktualne dane na koniec 2015 r. spółka planuje podać w lutym, po ogłoszeniu wyników finansowych.
W poprzednich latach z trzech edycji PDO w PGE GiEK skorzystało ponad 1,5 tys. osób. W 2012 r. z pracy odeszło 140 górników i 77 energetyków.
Jak potoczyły się losy osób, które wzięły 100 tys. zł i odeszły z pracy?Piszemy o tym tutaj: http://www.strefabiznesu.dzienniklodzki.pl/artykul/za-odejscie-z-pracy-wzieli-100-tys-zl-jak-potoczyly-sie-ich-losy
Największym zainteresowaniem program cieszył się rok później, gdy odeszło 784 osób z kopalni i 127 z elektrowni. Z kolei w 2014 r. z pracy zrezygnowało 281 górników i 152 energetyków.
PDO tak już „odchudziło” załogę, że coraz głośnie mówi się, że... pracowników jest już za mało. Związki zawodowe z kopalni podczas spotkania z zarządem PGE GiEK na posiedzeniu Społecznej Rady Konsultacyjnej Branży Węgla Brunatnego GK PGE zaapelowały o uzupełnienie stanu załogi kopalni. W szczególności sprawa dotyczy tzw. obszarów działalności podstawowej.
- Będziemy naciskać na zarząd w tym temacie, bo widzimy, jak drenaż wśród pracowników robi PDO - mówi Waldemar Lutkowski, przewodniczący Związku Zawodowego Pracowników Ruchu Ciągłego w KWB Bełchatów. - Od zarządu usłyszeliśmy, że temat będzie analizowany.
Podczas spotkania zarząd potwierdził dotychczas zawarte porozumienia, które zawiesiły ubiegłoroczne spory zbiorowe.
Do końca marca ma powstać „Pakt na rzecz wzrostu produktywności oraz bezpiecznych i trwałych stanowisk pracy”, co potwierdził zarząd koncernu. Dokument ma zostać wynegocjowany ze związkami do końca października.
**
W Bełchatowie powstanie elektrownia atomowa: http://www.strefabiznesu.dzienniklodzki.pl/artykul/w-belchatowie-stanie-elektrownia-atomowa**
Jak działają oszuści - fałszywe SMS "od najbliższych"
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?