Warto być kierownikiem: przeciętna pensja na tym stanowisku w Łodzi i województwie łódzkim wynosi 8 tys. zł brutto. Niektórzy kierownicy zarabiają jednak więcej, wiele zależy od branży, w której działają.

Wynagrodzeniom kierowników w Polsce i w poszczególnych regionach przyjrzeli się specjaliści z portalu wynagrodzenia.pl. Okazuje się, że przeciętne zarobki kierowników w 2021 roku wyniosły 8,4 tys. zł brutto. Połowa kierowników otrzymywała wynagrodzenie w przedziale od 6.115 do 12 tys. zł brutto.

Czytaj dalej

Pensje kierowników są bardzo zróżnicowane regionalnie.

- Podobnie jak w całym kraju, najwyższe zarobki otrzymywali kierownicy w województwie mazowieckim, dolnośląskim i małopolskim - zaznacza Karolina Jurczak, autorka zestawienia. - Na końcu zestawienia znajdują się województwa: świętokrzyskie oraz warmińsko-mazurskie.

Przeciętna pensja kierowników z Mazowsza wynosi 10.226 zł brutto, a na Dolnym Śląsku 9 tys. zł brutto. W Małopolsce przeciętny kierownik inkasuje 8,8 tys. zł brutto.

czytaj dalej

Województwo łódzkie w tym zestawieniu zajęło siódme miejsce, które dzieli z województwem śląskim. Zarobki kierowników w tych regionach wynoszą przeciętnie 8 tys. zł brutto. Wyprzedzają nas także województwa wielkopolskie, pomorskie i zachodniopomorskie, w których pensje kierowników wahają się od 8,5 do 8,1 tys. zł. W województwach świętokrzyskim oraz warmińsko-mazurskim natomiast ta pensja wynosi 6,5 tys. zł brutto.

Nie znaczy to, że kierownicy nie mogą zarobić więcej.

Czytaj dalej

Nawet 10 tys. zł brutto wynosi pensja przyszłego kierownika realizacji robót z Łodzi, a oferuje ją firma budowlana specjalizująca się w uszczelnieniach garaży podziemnych. Potrzebne są: wykształcenie min. średnie techniczne/budowlane, udokumentowane minimum 2-letnie doświadczenie w pracy na stanowisku kierownika realizacji/robót oraz w samodzielnym prowadzeniu budów i bezpośrednim zarządzaniu pracownikami budowlanym. Mile widziane jest doświadczenie przy tworzeniu konstrukcji żelbetowych.

Wysokość pensji zależy także od płci oraz wielkości firmy. W lepszej sytuacji, niezależnie od regionu kraju, są panowie, zwłaszcza zatrudnieni w dużych przedsiębiorstwach.

Czytaj dalej