Ile zarabia pielęgniarka? Dlaczego przedstawicielki zawodu domagają się podwyżek? Przedstawiamy zestawienie zarobków pielęgniarek i położnych.

Minimalne wynagrodzenie pielęgniarki

Minimalne wynagrodzenia zasadnicze pielęgniarek zaczynają się od 3000 zł, jak szacuje Longina Kaczmarska, wiceprzewodnicząca Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Pielęgniarek i Położnych.

Dla porównania, płaca minimalna w 2021 r. osiągnęła poziom 2800 zł brutto, a kasjer sprzedawca w Biedronce w największym mieście Polski po trzech latach pracy zarabia 3400 zł – 3850 zł brutto.

Zarobki pielęgniarki z tytułem magistra w 2021 r.

Najwyższe wynagrodzenia zasadnicze pielęgniarek sięgają 5500 zł brutto, jak szacuje Longina Kaczmarska, wiceprzewodnicząca Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Pielęgniarek i Położnych.

W Lidlu osoba bez doświadczenia dostaje 3550 zł – 4350 zł brutto, a po roku zatrudnienia może liczyć na 3650 zł – 4550 zł brutto.

Minimalne wynagrodzenie pielęgniarki z tytułem magistra

Współczynnik pracy, służący do obliczenia wynagrodzenia pielęgniarki z tytułem magisterskim, od 1 lipca 2021 r. musi wynosić 1,06 (wzrost z 1,05). Kwotę bazową przy jego ustalaniu stanowi przeciętne wynagrodzenie za poprzedni rok, które według GUS w 2020 r. wyniosło 5167,47 zł brutto.

Zgodnie z ustawą o zmianie ustawy o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego niektórych pracowników zatrudnionych w podmiotach leczniczych oraz niektórych innych ustaw z 28 maja, współczynnik pracy 1,06 obejmie pielęgniarki z tytułem zawodowym magistra pielęgniarstwa albo położne z tytułem zawodowym magistra położnictwa, które uzyskały tytuł specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia.