Kodeks pracy 2019: ZMIANY. Pieniądze za nadgodziny na koncie pracodawcy, bezpłatny urlop na żądanie szefa

Innego zdania jest Agata Moraczewska-Wolska, współwłaścicielka firmy Las Vegas Power Energy Drink.

- Uważam, ze dla dużych przedsiębiorców wszelkie zmiany w kodeksie pracy mają mało istotne znaczenie - zaznacza Moraczewska-Wolska. - Rynek pracownika zweryfikował wszystko. Braki kadrowe widoczne są wszędzie, w każdym dziale i szczeblu stanowisk.To pracownik narzuca nam swoje warunki. Chcemy mieć wysoki poziom usług, terminowość, fachowość, decyzyjność, odpowiedzialność musimy być elastyczni.

Zmiany miałyby wejść w życie w przyszłym roku. Czekamy na stanowisko resortu.