Propozycja zmniejszenia zatrudnienia w elektrowni zakłada likwidację 457 etatów przy obecnym zatrudnieniu 3,4 tys. osób. Pięć związków zawodowych w piśmie do dyrektora zakładu pomysł skrytykowało nazywając propozycję "niesprawiedliwą i wysoce nieodpowiedzialną".
- Likwidacja takiej liczby miejsc pracy jest nie do przyjęcia i związki zawodowe na pewno na to się nie zgodzą - mówi Andrzej Piłat, przewodniczący Związku Zawodowego Elektryków w Elektrowni Bełchatów.
Równie duże emocje plany redukcji etatów budzą w kopalni, gdzie mówi się o likwidacji około 250 miejsc pracy. Związkowcy negatywnie zaopiniowali większość przedstawionych pomysłów. Żądają też, aby podnieść poziom zatrudnienia w zakładzie, bo podstawową działalność kopalni wypełniają obecnie w dużej mierze spółki zależne.
Iwona Paziak, rzecznik prasowy PGE GiEK podkreśla, że przekazana związkom zawodowym prognozowana docelowa etatyzacja w zakładach na koniec 2017 roku ma charakter wstępny i w dalszym ciągu jest przedmiotem analiz i dyskusji. Odchudzanie załogi zakładów to efekt trwającego procesu optymalizacji w oddziałach spółki, który ma ograniczyć koszty produkcji i zwiększyć efektywność prowadzonej działalności.
- Docelową etatyzację planuje się zrealizować w głównej mierze poprzez odejścia naturalne i programy dobrowolnych odejść - mówi Iwona Paziak. - Realizacja tych działań decyduje o utrzymaniu miejsc pracy w kopalni i elektrowni, a także w spółkach zależnych.
Strefa Biznesu: Uwaga na chińskie platformy zakupowe
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
